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Concurso TRT SP: edital divulgado com cargos de nível médio e superior

27/04/2018 - Equipe LS Concursos

Os concursos da área de Tribunais estão movimentados neste ano de 2018. Recentemente o edital para o TRT RJ foi lançado e agora foi a vez do Concurso TRT SP, que divulgou o edital no último dia 26 (em abril). Além disso, outros tribunais devem realizar os concursos nos próximos meses.

O que isso significa? Se você é da área do direito e tem interesse em atuar em algum Tribunal na carreira de Analista Judiciário, este é o melhor momento para iniciar ou intensificar os seus estudos para as vagas desta área. O Concurso TRT SP traz oportunidades para nível médio e superior, com cargos de Técnico e Analista Judiciário,  contemplando diversas áreas e com salários atraentes.

Para que você não perca a oportunidade e esteja preparado para o Concurso do TRT SP (2ª Região), preparamos este artigo que irá te ajudar. Confira o que irá ler neste artigo:

  • Quais os cargos, requisitos e salários do Concurso TRT SP;
  • Qual o período e taxa de inscrição;
  • Como foi o último concurso do órgão;
  • Como funciona o processo seletivo;
  • Maiores informações sobre a área de tribunais;
  • Dicas de como se preparar para essa prova.

Esperamos que após a leitura do artigo você esteja preparado para avançar nos seus estudos. Vamos lá?

O concurso TRT SP

O Tribunal Regional do Trabalho de São Paulo divulgou no dia 26 de Abril o edital para o Concurso TRT SP. Com a liberação dessa informação, temos as principais informações referente os detalhes do concurso como os cargos, quantidade de vagas, conteúdo programático, taxa de inscrição, entre outras informações importantes para o processo de seleção.

A banca selecionada para a realização do concurso foi a Fundação Carlos Chagas (FCC), que possui grande tradição em provas da área de tribunais. As inscrições deverão ser feitas exclusivamente pela internet, através do site da banca organizadora FCC, do dia 27/04 até as 14h do dia 21/05. A taxa de inscrição é de R$80,00 para nível médio e R$95,00 para cargos de nível superior.

De acordo com o edital, o concurso irá ofertar 320 entre 25 cargos, com vagas para início imediato e cadastro reserva. Confira a lista abaixo:

Nível Superior

  • Analista Judiciário – Área Judiciária – 53 vagas
  • Analista Judiciário – Área Judiciária – Oficial de Justiça (Avaliador Federal) – 54 vagas
  • Analista Judiciário – Área Administrativa – 27 vagas
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Contabilidade – 01 vaga
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Arquivologia – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Biblioteconomia – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Enfermagem – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Engenharia – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Engenharia (Segurança do Trabalho) – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Especialidade Estatística – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Medicina – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Medicina (Cardiologia) – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Medicina (Clínico Geral) – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Medicina do Trabalho – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Medicina (Psiquiatria) – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Nutrição – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Arquivologia – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Psicologia – CR
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Serviço Social – 01 vaga
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – Tecnologia da Informação – 01 vaga
  • Analista Judiciário – Área Apoio Especializado – História – 01 vaga

Para os cargos de nível superior a remuneração inicial é de R$11.006,83 para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais.

Nível Médio

  • Técnico Judiciário – Área Administrativa – 144 vagas
  • Técnico Judiciário – Área Administrativa – Especialidade Telefonia – 01 vaga
  • Técnico Judiciário – Área Administrativa – Especialidade Segurança – 35 vagas
  • Técnico Judiciário – Área Administrativa – Especialidade Enfermagem – CR
  • Técnico Judiciário – Área Administrativa – Especialidade Tecnologia da Informação – 01 vaga

Para os cargos de nível médio a remuneração inicial é de R$ 6.780,53 para uma jornada de trabalho de 40 horas semanais.

Motivos para começar a estudar ou intensificar a sua dedicação para esta prova é o que não faltam, não é mesmo?

O último concurso TRT SP

O último concurso do órgão foi realizado em 2013 e contou com um total de 331 vagas, mais cadastro reserva. Organizado pela Fundação Carlos Chagas, as vagas eram para candidatos em nível médio e superior, nos cargos de Analista e Técnico Judiciário.

A validade do último concurso para o cargo de Analista Judiciário e áreas de especialidade ofertadas no edital é até o próximo dia 17 de junho. Já para os cargos de Técnico Judiciário a validade vai até o dia 15 de julho de 2018.

As etapas do concurso TRT SP

O concurso TRT SP é realizado através de provas objetivas e discursivas, de caráter eliminatório e classificatório. Na última prova, os candidatos tiveram o tempo de 4h30 para resolver todas as 60 questões mais a redação.

As disciplinas cobradas nas provas foram as seguintes:

Conhecimentos Gerais
Língua Portuguesa
Raciocínio Lógico-Matemático
Conhecimentos Específicos – Direito
Noções de Direito Constitucional
Noções de Direito Administrativo
Direito Constitucional
Direito Administrativo
Direito do Trabalho
Direito Processual do Trabalho
Direito Civil
Direito Processual Civil
Administração Pública
Noções de Orçamento Público
Noções de Administração de Recursos Materiais
Noções de Direito Previdenciário
Conhecimentos Específicos à área
Redação

♦ DICAS BÔNUS ♦

Se você leu o artigo até aqui, certamente está interessado nesta oportunidade e conseguiu tirar diversas dúvidas sobre o processo de seleção.

A LS Concursos possui um artigo específico sobre  os cargos dos tribunais, quais atividades são realizadas em cada um deles, previsão de remuneração nos próximos anos, jornada de trabalho e outras informações importantes para quem possui interesse na área. Convidamos você a ler o artigo Concurso para Tribunais – Saiba por que os cargos de servidores do poder judiciário tem atraído tantos interessados pois certamente irá se aprofundar ainda mais a respeito deste concurso.

Outro diferencial a respeito do concurso TRT SP é que o órgão possui certa tradição em nomear um alto número de candidatos, além do número de vagas divulgado no edital. Essa informação é animadora para qualquer candidato aos cargos da área. No último concurso, por exemplo, a oferta foi de 329 vagas. No entanto, o órgão realizou a contratação de 1.531 classificados, entre cargos de técnico – área administrativa (885 aprovados) e analista (300), durante o período de validade do certame.


Bom, esperamos que as informações deste artigo possam ter te ajudado a se informar, tomar decisões e iniciar ou intensificar os seus estudos para o concurso TRT SP!

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